Datamigratie lead

De energiemarkt is volop in beweging. Zo werken we als Gasunie hard aan de energietransitie met bijvoorbeeld de ontwikkeling van een waterstof netwerk, maar ook aan het onafhankelijk worden van Russisch gas. Recentelijk is hard gewerkt aan het gereedkomen van een LNG Terminal in de Eemshaven in Groningen. Naast dit mooie succes wordt er ook gewerkt aan het inrichten van een warmtenet, het inrichten van onze waterstof backbone (transport en opslag) en proces van afvangen, transporteren en opslag van CO2.

Om de energietransitie van Gasunie vanuit IT perspectief goed te ondersteunen zijn we een meerjarenproject gestart waarbij we nieuwe systemen gaan ontwikkelen. Ook gaan we een aantal van de bestaande systemen na een re-design herbouwen. Alles is erop gericht om de processen in de zogenaamde Customer-to-Bill keten (CtB) maximaal te ondersteunen.

We zijn op zoek naar een datamigratie lead die samen met onze teams de uitdaging aangaat.

Waar ga je werken?
Standplaats is het Gasunie hoofdkantoor in Groningen. In overleg met je team en leidinggevende kun je afspraken maken over een deel thuiswerken.


CAO Generieke functie
Adviseur ICT 70

Inhuur tariefl
€80 - €112,50

Inhuurtermijn
Beginnen zsm in overleg. De verwachting is dat het totale traject minimaal 2 jaar zal duren.

Gevraagd aantal uur
32- 40 uur

Wat ga je doen als Informatie Analist
Als datamigratie lead ben je onderdeel van het datamigratie team wat verantwoordelijk zal zijn voor de datamigratie van het contract-to-bill systeem. Binnen het team ben jij verantwoordelijk voor de aansturing, het plannen en monitoren van de voortgang en ben je de expert op het gebied van datamigratie. Je fungeert als meewerkend voorman. Het doel van het team is het migreren van data welke nodig is voor services met betrekking tot klantbeheer, contracteren en facturatie.
In deze rol zal je in nauwe samenwerking met collega's uit de business en IT, zowel de applicatieontwikkelingsteams, datamigratie team als ook beheerteams, aan het werk gaan om inzicht te krijgen in de datasets in het bronsystem, kennis op te doen van de processen en uiteindelijk de vertaling te maken naar de nieuw te ontwikkelen applicatie. Dit zal in nauwe samenwerking zijn met de applicatie ontwikkelteams zodat de migratie volgt op de ontwikkeling.
Wat vragen we?
Om bij ons in deze rol succesvol te zijn:

  • Functioneer je op HBO/WO niveau;
  • Heb je meerjarige aantoonbare ervaring als datamigratie specialist, projectmanager en data analist, bij voorkeur in een omgeving met contract- en financiële data;
  • Heb je ervaring met Count & Controls, reconciliatie processen en Audit control requirements.
  • Heb je ervaring met documenteren en uitvoeren van datamigratieprocessen en procedures;
  • Heb je ervaring en kennis van het werken met relationele SQL-databases voor data-analyse;
  • Heb je ervaring met ETL (Extractie, Transformatie, Load) processen, applicaties en data integratie;
  • Heb je ervaring met stakeholder management, zowel richting business collega's als IT- specialisten;
  • Heb je ervaring in het ontwerpen van datamigratie functionaliteiten op basis van beschreven business processen;
  • Heb je ervaring met data visualisatie, datakwaliteit en dataschoning processen;
  • Heb je ervaring met datamodellering;
  • Heb je ervaring met hybride-agile werken bij een grote organisatie.


Daarnaast toon je lef door bestaande denkwijzen onder de loep te nemen en krijg je energie van het spreken van mensen met verschillende belangen en invalshoeken waarbij je kritische vragen blijft stellen. Je hebt een nieuwsgierige houding en ben je altijd bezig met het op peil houden van je kennis. Tot slot heb je uitstekende communicatieve vaardigheden.

Qua persoonlijkheid ben je:

  • Resultaatgericht en gewend te werken met een strakke planning;
  • In staat om het overzicht en de samenhang te bewaken en waar nodig in detail in te zoomen en daarna weer uit te zoomen;
  • Gestructureerd in je werk en werk je nauwkeuring, in juiste volgorde en tijd;
  • Proactief in het werk, zie je op tijd dingen aan komen en denk je mee met het team;
  • Communicatief vaardig en in staat om goede relaties op te bouwen, zowel binnen het projectteam als met de business;
  • Voorzien van een goed verantwoordelijkheidsgevoel;
  • In staat om zowel goed zelfstandig als in teamverband te werken;
  • In staat om vloeiend in zowel Nederlands als Engels te schrijven en te spreken;
  • Iemand die hoge eisen aan zichzelf stelt en aan de resultaten die worden gerealiseerd. Is niet tevreden met gemiddelde prestaties. Is altijd bezig de kwaliteit te verbeteren, hoog te presteren en succes te behalen.
Reageren